當(dāng)前位置： 首頁 > 文明創(chuàng)建 > 文明村鎮(zhèn) >正文
蜀山鎮(zhèn)：黨建引領(lǐng)聚賢才 精準(zhǔn)施策強(qiáng)引擎
為破解人才瓶頸，激活發(fā)展動能，蜀山鎮(zhèn)黨委將人才作為“第一資源”，積極探索聚才新路徑，通過鎮(zhèn)村聯(lián)動、精準(zhǔn)摸排、優(yōu)化服務(wù)、典型引領(lǐng)，打造高素質(zhì)人才隊伍，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實智力支撐。
堅持黨管人才，筑牢齊抓共管“強(qiáng)基工程”。鎮(zhèn)黨委堅持高位推動人才工作，強(qiáng)化理論武裝，2025年上半年黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)人才政策4次。成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實“定期議才”制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方力量，構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、組織牽頭、部門協(xié)同、社會參與”的工作格局。深化黨委聯(lián)系服務(wù)專家制度，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)2-3名重點(diǎn)人才，有效調(diào)動各方積極性，營造尊才愛才重才的濃厚氛圍。
精準(zhǔn)摸排建庫，打造人才信息“精管工程”。依托鎮(zhèn)村聯(lián)動機(jī)制，組織17個村（社區(qū)）黨組織、120余名黨員干部，對全鎮(zhèn)人才底數(shù)進(jìn)行“拉網(wǎng)式”排查。聚焦企業(yè)高管、企業(yè)家、專業(yè)技術(shù)人才、在外鄉(xiāng)賢等重點(diǎn)群體，借助現(xiàn)有名冊，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，實現(xiàn)摸排全覆蓋。對獲取信息全面梳理、分類建檔，動態(tài)更新維護(hù)，建成覆蓋企業(yè)管理、技術(shù)研發(fā)、鄉(xiāng)村治理等領(lǐng)域，入庫人才超100名的信息庫，為精準(zhǔn)施策奠定數(shù)據(jù)基石。并鼓勵黨員干部與人才特別是企業(yè)經(jīng)營管理人才建立常態(tài)化聯(lián)系機(jī)制，及時掌握其需求與動態(tài)。
優(yōu)化服務(wù)引領(lǐng)，實施暖心回歸“磁吸工程”。持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，完善政策支持體系，為各類人才在鎮(zhèn)干事創(chuàng)業(yè)提供便利條件、搭建廣闊舞臺。巧用春節(jié)、五一、端午等契機(jī)，已組織人才座談會3場，走訪慰問在外人才家屬40余戶次，傳遞家鄉(xiāng)關(guān)懷，強(qiáng)化情感紐帶。此外，該鎮(zhèn)將人才工作列為“書記項目”，由書記親自抓、重點(diǎn)推，提供“政策咨詢—項目落地—生活保障—事業(yè)發(fā)展”全鏈條服務(wù)，切實解決人才后顧之憂。（蜀山鎮(zhèn)周琴）
責(zé)任編輯： 趙倩
